Курс находится на модерации. Данные могут быть неактуальны.
Сложность
Сложность
Начинающий
Тип обучения
Тип обучения
Курс
Формат обучения
Формат обучения
С проверкой домашнего задания
Трудоустройство
Трудоустройство
Содействие
Сертификат
Сертификат
Да

Стоимость курса

50 328 ₽
есть рассрочка

Кто такой HR-менеджер?

Это универсальный HR-специалист, который выполняет роли всех менеджеров по персоналу, от рекрутера до стратега. Он разбирается во всех функциях профессии, поэтому может быстро вырасти до директора по персоналу, стать правой рукой CEO и напрямую влиять на развитие бизнеса.

Для кого этот курс

Практикующий HR-менеджер

Систематизируете все знания, поймете, как избавиться от рутины и продвинуться по карьерной лестнице

Начинающий HR-специалист

Получите необходимые навыки и сможете быстро показать результат на новой должности

Кадровик

Узнаете последние тенденции в рекрутинге и оценке кандидатов, сможете дальше развиваться в HR.

Из чего состоит курс

Видеолекций
Лекции читают ведущие менеджеры по персоналу и бизнес-тренеры. Вы получите не только теоретическую базу, но и кейсы из их реального опыта.

Практических упражнений и тренажеров
Погрузитесь в реальную рабочую среду HR-менеджера. Сможете закрепить знания, которые получили на лекциях.

Тестов
Сможете понять насколько хорошо вы усвоили пройденный материал и проверить себя.

Что вы получите после обучения

Приобретаемые навыки
2
Мотивация сотрудников
3
Выявление талантов
4
HR-аналитика
5
Бюджетирование
6
Корпоративная культура
7
HR-стратегия
8
HR-аудит
9
Рекрутинг
10
Онбординг
11
Повышение эффективности
12
Лидерство
13
Оплата труда
14
Охрана труда
15
Работа с брендом
Сертификат, ссылками на который можно делиться с другими людьми

Вас будут обучать

Бизнес-тренер, предприниматель, глава компании «RP Consulting», автор книг «Путь решения» и «Правила команды. Искусство думать вместе», магистр игры «Что? Где? Когда?».
 

Генеральный директор SHL Russia&CIS, председатель подкомитета по оценке и развитию персонала Ассоциации Европейского бизнеса в России (АЕВ).

HR Business Partner в GeekBrains, Senior HR Manager в Delivery Club, T&D и Head of Recruitment в Розничная Сеть МТС.
 

Образовательная организация

Онлайн-академия востребованных профессий от лучших экспертов

Знания — самая устойчивая мировая валюта, используйте возможности максимально и обучайтесь в Eduson.

Интерактивные уроки

Вебинары и длинные лекции ушли в прошлое: у нас игровое обучение — тренажеры, кейсы и сценарии

Лучшие преподаватели

К результату ведут эксперты ведущих мировых и российских компаний: Mail.ru, Yandex, РБК, Х5 Retail Group и других, а также профессора Гарварда и Стэнфорда

Практические навыки

Никакой «воды» — только знания, которые вам точно пригодятся при трудоустройстве или для продвижения по карьерной лестнице

Карьерные перспективы

Даем бой «синдрому самозванца» и выходим на новый уровень — наши выпускники получают работу в ведущих компаниях

Заодно с лидерами

Мы точно знаем кого ищут HR-менеджеры крупнейших компаний мира, ведь мы сотрудничаем с ними с 2013 года: Газпром, Сбербанк, РЖД и другие.

 


  
 

Программа курса

1. Профессия HR-менеджер 6 уроков 1 тест

  • Ключевые компетенции, задачи и функции HR-менеджера
  • Структура HR-отделов
  • Разница между in-house и агентствами

2. Взаимодействие HR и бизнеса 3 урока

  • Маркетинговая HR-стратегия
  • Разница между сервисными и партнерскими ролями HR-отдела
  • Виды организационных структур и бизнес-моделей в компаниях

3. Рекрутинг 11 уроков

  • Воронка рекрутмента
  • Инструменты поиска кандидатов
  • Ключевые навыки рекрутера

4. Автоматизация HR-процессов 4 урока

  • Инструменты автоматизации HR-процессов (ATS-, LMS- и HR-Core системы)
  • Инструменты автоматизации рекрутинга
  • Автоматизация постановки целей и задач, обучения и LMS

5. HR-аналитика 7 уроков

  • Как собирать и анализировать данные
  • Как рассчитать ROI обучения по модели Филлипса
  • Оценка эффективности коучинга в компании

6. Обучение и развитие сотрудников 10 уроков

  • Как выстроить обучающую систему для команды
  • Как выбрать формат обучения и создавать тренинги
  • Алгоритмы проектирования образовательной программы: ADDIE и SAM

7. Онбординг и адаптация сотрудников 8 уроков

  • Как проводить онбординг новых сотрудников
  • Как сделать онбординг эффективным
  • Контроль за адаптацией сотрудника

8. Управление мотивацией и эффективностью сотрудников 4 урока

  • Как использовать факторы мотивации
  • Как определить мотивацию сотрудников и мотивировать их
  • Как разработать систему мотивации

9. Работа с вовлеченностью и выгоранием сотрудников 5 уроков

  • Как избежать выгорания лучших сотрудников
  • Как правильно отдыхать и восстанавливаться
  • Как вовлечь сотрудников: кейсы Blizzard, Google, Apple, Netflix и Pixar

10. Развитие лидерства и HR-партнерства 2 урока

  • Как эффективно использовать баллы и таблицы лидеров
  • Как развивать лидерские качества у сотрудников

11. Управление корпоративной культурой 2 урока

  • Как управлять культурой команды
  • Работа с брендом работодателя

12. Основы People Management 15 уроков

  • Что такое эмоциональный интеллект и как его развить?
  • Как научить руководителей навыкам коучинга
  • Как управлять командой в период неопределенности

13. Оценка и аттестация сотрудников 8 уроков

  • Оценка сотрудников: метод 360 и ассессмент-центра
  • Модели оценки обучения
  • Коучинг и оценка 360

14. Управление карьерой сотрудников 10 уроков

  • Как планировать карьеру сотрудника
  • Как создать кадровый резерв
  • Коучинг как инструмент развития талантов

Новый курс

15. Правовое регулирование оплаты и нормирование труда 22 урока

  • Основы трудового законодательства
  • Как оптимизировать кадровые расходы
  • Аудит HR-функции

Курс в подарок

16. Управление карьерой в HR 6 уроков

  • Варианты развития карьеры HR
  • Построение бренда для HR
  • Карьерные циклы

17. Охрана труда для HR специалиста 2 урока

  • Охрана труда
  • Как обеспечивать выполнение норм по охране труда в компании

18. Финансы для HR 1 урок

  •  Основы бюджетирования для HR

19. Компенсации и льготы 1 урок

  •  Что делают специалисты по C&B

Диплом о прохождении курса

После прохождения всех уроков и практических кейсов курса вы получаете официальный диплом, который сможете указать в резюме.

Подборки, в которых участвует курс

Рейтинг курса

4.6
рейтинг
0
0
0
0
1

Отзывы о курсе

1 отзыв
по рейтингу по дате
Ксения Р.
Внимательно читайте договор!! Приобрела у них курс HR-менеджер за 70 тыс.руб. и это со скидкой! Программа курса по описанию обещала быть очень насыщенной, но по итогу вода и ещё раз вода... прошла 11% от всего курса,поняла,что это бесполезная трата времени. Попросила вернуть деньги за вычетом тех модулей, которые я прошла, на что менеджер сказала,что по договору они могут вернуть мне только 12 тыс...

Может быть интересно

обновлено 15.09.2024 09:04
HR-менеджер

HR-менеджер

Оставить отзыв
Поделиться курсом с друзьями