Подпишитесь на телеграмм-канал про ИИ в образовании: Егошин | Кеды профессора
Сложность
Сложность
Продвинутый
Тип обучения
Тип обучения
Курс
Формат обучения
Формат обучения
Записанные лекции
Трудоустройство
Трудоустройство
Отсутствует
Сертификат
Сертификат
Да

Стоимость курса

9 520 ₽
нет рассрочки

Курс будет полезен

- Директору по персоналу

- Руководителю отдела кадров

- Специалисту и менеджеру по персоналу

- Менеджеру по подбору персонала

- Рекрутеру

- Консультанту по управлению персоналом

Шаг 1. Смотрите уроки. В записи или в прямом эфире, обсуждайте тему урока в чате с экспертами.
Шаг 2. Сдавайте тесты. Проверяйте полученные знания после каждого урока неограниченное количество раз и готовьтесь к итоговому тесту.
Шаг 3. Получите документ. Сдайте итоговый тест, и документ будет ждать в личном кабинете. Вы сможете скачать его или отследить оригинал по трек-номеру.
Разные форматы Видео, методические материалы, чек-листы, онлайн-тесты, образцы документов и подборки нормативных документов.
Персональная поддержка. Поддержка куратора и эксперта на весь период обучения, а также круглосуточная техническая поддержка.
Мобильное приложение. В приложении можно смотреть уроки и вебинары, проходить тестирование и задавать вопросы.

Что вы получите после обучения

Приобретаемые навыки
1
Рекрутинг
2
Поиск персонала
3
Подбор персонала
4
Оценка кандидата
5
Анализ рынка
6
Адаптирование работников
7
Работа с персональными данными
8
Инструменты HR‑аналитики
9
Заключение трудового договора

Вас будут обучать

Эксперт по трудовому и гражданскому праву

Образовательная организация

Контур Школа – это ведущий лицензированный центр онлайн-образования, предоставляющий высококачественные образовательные программы по разнообразным направлениям:

Обучение на бухгалтера: Наши курсы бухгалтерии предоставляют возможность дистанционного обучения с получением престижного диплома. Мы также предлагаем обучение бухгалтерии для маркетплейсов и программы "с нуля".
HR обучение: Школа предлагает разнообразные курсы для HR-специалистов, включая менеджеров и аналитиков, с акцентом на эффективное обучение персонала.
Обучение по закупкам: Наши программы обучения включают в себя все аспекты требований 44-ФЗ и 223-ФЗ, обеспечивая специалистов по закупкам необходимыми знаниями.
Маркетинг обучение: Широкий выбор курсов по маркетингу, включая интернет-маркетинг, бесплатное обучение с нуля и обучение рекламным стратегиям.
Обучение по охране труда: Наши комплексные программы обучения включают проверку знаний и требований охраны труда, гарантируя безопасность на рабочем месте.

Контур Школа предлагает различные форматы обучения, такие как курсы, вебинары, статьи и экспресс-курсы. Наши преподаватели – это не только практики, но и настоящие эксперты в своей отрасли. Они поясняют сложные материалы на простых и запоминающихся примерах, делая профессиональные темы легкими и понятными.

Статистика школы говорит о более чем миллионе зарегистрированных учащихся и более 30 тысячах специалистов, получивших официальные документы после успешного обучения. Программы обучения соответствуют высоким отраслевым стандартам и успешно прошли проверку Департамента образования и науки города Москвы. Выберите Контур Школу для получения, поддержания и развития ваших профессиональных знаний!

Программа курса

Поиск и привлечение персонала

- Система найма персонала и компетенции рекрутера.
- Законодательные аспекты рекрутмента: трудовое право и кадровые вопросы.
- Работа с персональными данными.
- Нарушения законодательства при подборе персонала и ответственность работодателя.
- Как оценивать потребность в персонале и рынок кандидатов.
- Запрос на вакансию от заказчика и источники поиска персонала.
-HR-бренд работодателя при поиске персонала.
- Составление текста вакансии: лексический и юридический аспекты.
- Анализ поступающих резюме и скрининг-интервью с кандидатом.

Подбор и отбор персонала

- Виды интервью и этапы проведения собеседования.
- Выявление мотивации и оценка кандидата.
- Принятие решения: работа с возражениями и минимизация рисков.
- Алгоритм действий в случае положительного решения: как подготовить оффер.
- Процесс адаптации как инструмент уменьшения текучки.
- Испытательный срок: особенности оформления и прохождения.
- Онбординг и оффбординг: информация к размышлению.
- Сбор обратной связи от заказчика и от нового работника.
- Воронка, конверсия, причины отказов.
- Основные метрики рекрутмента.

Итоговый тест

Рейтинг курса

3.6
рейтинг
0
0
0
0
0

Может быть интересно

обновлено 05.12.2024 09:39
Обучение для рекрутеров

Обучение для рекрутеров

Оставить отзыв
Поделиться курсом с друзьями