Сложность
Сложность
Начинающий
Тип обучения
Тип обучения
Профессия
Формат обучения
Формат обучения
С проверкой домашнего задания
Трудоустройство
Трудоустройство
Отсутствует
Сертификат
Сертификат
Да

Стоимость курса

69 983 ₽
есть рассрочка

Кому подойдёт этот курс

Директорам и основателям школ
Научитесь выстраивать стратегию школы в меняющихся условиях. Усовершенствуете модель управления командой, опираясь на опыт лидеров.

Заместителям директоров
Научитесь управлять финансами и руководить командой. Освоите современные методики организации школьной работы. Сможете претендовать на повышение.

Специалистам сферы образования
Изучите опыт коллег и узнаете, с чего начать изменения в школе. Сможете предлагать руководству новые инициативы и реформировать учебный процесс.

Родителям
Познакомитесь с актуальными педагогическими подходами и лидерами сферы образования. Поймёте, как выбрать идеальную школу для ребёнка.

Что вы получите после обучения

Приобретаемые навыки
1
Финансовая отчётность
2
Разработка образовательных программ, тренингов и семинаров
3
Общие подходы к содержанию образования
4
Готовность к взаимодействию с участниками образовательного процесса
6
Образование
8
Психологическая поддержка
9
Ценности
10
Аккредитация
11
Управление образовательной организацией

Образовательная организация

Российская интернет-компания из сферы онлайн-образования, основанная в 2016 году. Контрольный пакет ООО «Скилбокс» принадлежит VK. Компания считается лидером российского рынка профессионального онлайн-обучения. Она также лидирует в сфере обучения профессиям, связанным с цифровой экономикой и Интернет-рекламой.

Skillbox — российская компания, которая специализируется на онлайн-образовании. Skillbox называет себя онлайн-университетом востребованных профессий.

Образовательные программы сервиса сосредоточены на четырех основных направлениях:

  • дизайн;
  • программирование;
  • маркетинг;
  • управление.

На платформе можно получить знания по актуальным темам и востребованные навыки. Все курсы нацелены на практику: мы следим за актуальностью материала и помогаем с трудоустройством и стажировкой.

Образовательная платформа Skillbox была запущена в 2016 году. Компанию основали Игорь Коропов (1989—2020) и Дмитрий Крутов.Позже к ним присоединились Андрей Анищенко и Сергей Попков.Генеральным директором компании с момента основания является Дмитрий Крутов.Skillbox дважды получила «Премию Рунета»: в 2018 году в номинации «Образование и кадры», и в 2019 году в номинации «Технологии и инновации»

В феврале 2019 года Mail.Ru Group приобрела 3 % компании, затем в марте увеличила долю до 10,33 %, и, наконец, до 60,33 % в декабре того же года.Согласно годовому отчёту Mail.Ru Group, контрольный пакет компании обошёлся ей в 1,6 млрд руб.

В ноябре 2019 года РБК включил компанию в рейтинг 35-и крупнейших EdTech компаний России, поставив Skillbox на 6-ое место. В 2020 году в рейтинге топ-10 крупнейших EdTech-компаний, составленном РБК, Skillbox переместилась на 2-ое место.

В октябре 2020 года Mail.Ru Group увеличила свою долю в компании до 70 %. В ноябре 2020 года сооснователь платформы Игорь Коропов погиб в Сочи.

Программа курса

Лидерство в современной школе
Познакомитесь со спецификой управления учебным заведением. Сможете оценить управленческую зрелость своей организации и собственную зрелость как руководителя.

Ценностный подход в управлении реформами
Выясните, для чего образовательным организациям нужны ценности и почему их лучше формировать не в одиночку, а вместе с командой. Узнаете, как на основании этих ценностей внедрять управленческие, педагогические и архитектурные изменения не только в частых, но и в государственных школах.

Команда и кадры
Оцените команду преподавателей в вашей школе, выявите проблемы, проанализируете взаимодействие сотрудников друг с другом. Составите структуру идеальной команды, пропишете позиции и роли. Научитесь подбирать новых сотрудников и грамотно выстраивать взаимодействие в коллективе.

Создание школьного сообщества
Поймёте, что такое школьное сообщество и как его развивать. Научитесь решать проблемы школы через построение продуктивного общения между учителями, детьми и родителями. Узнаете, какие для этого есть инструменты — внутри и за пределами учебного заведения.

Внедрение психологической службы в школе
Поймёте, какие ресурсы и инструменты нужны для организации школьной психологической помощи. Научитесь самостоятельно решать конфликты между учениками или учителями.

Изменение пространства и архитектуры школы
На реальных примерах изучите, как проводить внешние изменения в школе — трансформацию интерьеров и архитектуры школьных зданий.

Международный бакалавриат
Познакомитесь с программой международного бакалавриата IB и узнаете, как в неё вступить на примере Европейской гимназии. Узнаете, чего не хватает вашей организации для получения аккредитации.

Blended Learning
Узнаете, что необходимо учесть при переходе с очного образования на дистанционное. Познакомитесь с инструментами онлайн-обучения. Поймёте, как меняется поведение учеников, когда они учатся дистанционно.

Реформа системы оценивания
Изучите реальные примеры изменений в системе оценивания. Узнаете, что такое критериальная система оценивания и как внедрить её в своей школе.

Реформа начальной школы
На примере начальной школы разберёте, как можно реализовать план изменений. Познакомитесь с опытом совместного обучения. Узнаете, что такое ученическая конференция и как она связана с международным бакалавриатом. Поймёте, какие ресурсы потребуются для внедрения изменений и как это может повлиять на учебный процесс.

Управление финансами
Научитесь эффективно и прозрачно распределять бюджет. Поймёте, как не обанкротиться при внедрении изменений и можно ли рассчитывать на помощь государства. Сможете составить бюджет своей организации или доработать существующий.

Оценка изменений
Узнаете, как ставить стратегические цели для школы, соотносить их с миссией и подбирать инструменты достижения. Разберёте неудачные кейсы изменений. Выясните, как объяснить необходимость перемен сообществу школы. Поймёте, как прийти к бирюзовой организации и внедрить культуру постоянных изменений.

Дипломный проект
В качестве дипломного проекта вы составите план по внедрению изменений в своей школе. На защите расскажете, какие проблемы есть в вашей образовательной организации, какие ценности вы сформировали с командой и что именно вы планируете поменять в ближайшее время. Получите обратную связь и рекомендации экспертов.

Стажировка после обучения
Успешные студенты после защиты диплома смогут претендовать на стажировку в Европейской гимназии. Заявка на стажировку оформляется мотивационным письмом с описанием целей и опыта.

Рейтинг курса

4.4
рейтинг
0
0
0
0
0

Может быть интересно

Охрана труда и последние новации в кадрах в 2024 году. Повышение квалификации
Охрана труда и последние новации в кадрах в 2024 году. Повышение квалификации
Продолжительность и формат обучения: 16 академических часов очно или онлайн 2022 год оказался богат на изменения в трудовом законодательстве: чтобы не попасть под штрафы, необходимо срочно привести документооборот в соответствие с требованиями и перестроить процессы работы кадровой службы. Кроме того, согласно ст. 217 Трудового кодекса РФ, производственные компании со штатом более 50 сотрудников обязаны включать в состав подразделение по охране труда или вводить должность специалиста, ответственного за решение соответствующих задач. Деятельность службы охраны труда на предприятии тесно связана с работой отдела кадров: она также должна осуществлять индивидуальный контроль работников и быть в курсе всех обновлений, которые ежегодно пополняют нормативные документы. Семинар будет полезен специалистам и руководителем кадровой службы всех типов предприятий, руководителям, планирующим внедрение отдела по охране труда, корпоративным юристам и собственникам бизнеса.
36 900 ₽
обновлено 24.03.2024 01:35
Управление современной школой

Управление современной школой

Оставить отзыв
Поделиться курсом с друзьями